Ključne značilnosti
Kaj omogoča modul Onboarding
Uvajalni portal
Personaliziran spletni portal, ki novim zaposlenim nudi vse informacije in naloge za uspešen začetek.
Brezpapirna dokumentacija
Digitalni obrazci in elektronski podpis za hitro in varno podpisovanje pogodb in dokumentov.
Upravljanje prehodov
Podpora za vse vrste prehodov – od novih zaposlenih do internih premestitev in offboardinga.
Izkušnja zaposlenega
Pozitivna uvajalna izkušnja, ki spodbuja vključenost, zvestobo in dolgoročno zadovoljstvo.
Zakaj uvajanje šteje
Prvih 6 mesecev odloča
Uspešno uvajanje ni le formalnost – je temelj za dolgoročno zadovoljstvo, produktivnost in zvestobo zaposlenih. Rešitev vam pomaga strukturirati ta ključni prehod.
Kontaktirajte nasNemoten prehod
Uvajanje brez trenja – od prvega dne
Interaktivni portal za uvajanje povezuje nove zaposlene z vsemi informacijami za uspešen začetek. Omogoča formalno in neformalno mreženje že od prvega delovnega dne.
Brezpapirna dokumentacija – intuitivni čarovniki in elektronski obrazci, dostopni iz katerekoli naprave. Možnost varnega elektronskega podpisa, prilagojenega različnim državam.
Učinkoviti prehodi zaposlenih – od novih zaposlenih do odhajajočih in internih premestitev. Spremljajte napredek, prepoznajte ozka grla in ponudite prilagojeno usposabljanje.
Drugi moduli
Kaj lahko storimo za vas?
Rešujemo vsakodnevne izzive
Recruiting
Privabljajte in izbirajte najboljše kandidate z naprednimi orodji za zaposlovanje.
Vas zanima več?Employee Central
Centraliziran sistem za upravljanje vseh kadrovskih podatkov in organizacijske strukture.
Vas zanima več?Performance & Goals
Postavljanje ciljev in merjenje uspešnosti za razvoj posameznika in organizacije.
Vas zanima več?Naslednji korak
Z optimizacijo kadrovskih procesov lahko to dosežemo skupaj
Je vaš cilj širitev in rast podjetja?
Kontaktirajte nas